Подготовка по электробезопасности на V группу до и выше 1000 В

Повышение квалификации: Проведение энергетических обследований с целью повышения энергетической эффективности и энергосбережения

Срок обучения: 72 часа

Получаемый документ: Удостоверение о повышении квалификации

24 000 руб.

Профессиональная переподготовка: Энергоаудит

Энергетические обследования — обязательный инструмент повышения энергоэффективности предприятий, зданий и сооружений. Согласно Федеральному закону №261-ФЗ «Об энергосбережении и о повышении энергетической эффективности…», организации обязаны регулярно проводить энергетические обследования и внедрять энергосберегающие мероприятия.

Курс предназначен для:

инженеров-энергетиков и специалистов по энергосбережению;
работников служб эксплуатации и ЖКХ;
руководителей и ответственных лиц, курирующих вопросы энергоэффективности;
сотрудников управляющих компаний, ТСЖ и ресурсоснабжающих организаций.

Что вы узнаете на курсе?

Программа охватывает:

нормативно-правовую базу в области энергосбережения и энергоэффективности;
методики проведения энергетических обследований объектов различного назначения;
анализ энергопотребления и выявление резервов снижения затрат;
подготовку энергетического паспорта в соответствии с требованиями законодательства;
разработку рекомендаций по внедрению энергосберегающих мероприятий.

Формат обучения

Программа реализуется в дистанционном и очно-заочном форматах. Теоретические модули доступны в личном кабинете на образовательной платформе, практические задания выполняются под руководством куратора. Обучение проводится с применением электронного обучения и дистанционных технологий в соответствии с требованиями законодательства.

Документ по окончании

По итогам обучения вы получите удостоверение о повышении квалификации установленного образца, действующее на всей территории РФ.

Программа курса

Почему выбирают Учебно-методический центр ООО «МСЦ»?

Лицензированный учебный центр с многолетним опытом подготовки специалистов в сфере энергоэффективности;
Программы разработаны с учётом требований Минэнерго, Минстроя и профстандартов;
Обучение в системе ЕИСОТ (Единая информационная система охраны труда);
Поддержка при составлении энергетических паспортов и внедрении энергосберегающих решений;
Все курсы соответствуют требованиям Ростехнадзора и включены в общий каталог программ повышения квалификации.

Готовы повысить свою квалификацию в сфере энергоаудита?

Контакты: WhatsApp, Telegram.

Ознакомьтесь с другими программами повышения квалификации и профессиональной переподготовки или читайте наши новости о новых правилах 2025 года.

Часто задаваемые вопросы

Нужно ли проходить повышение квалификации, если уже есть диплом энергоаудитора?

Да. Согласно требованиям законодательства, специалисты обязаны проходить повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет для подтверждения своей компетентности.

Можно ли обучаться дистанционно?

Да. Вся теоретическая часть доступна онлайн. Практические задания выполняются с куратором и могут быть адаптированы под вашу профессиональную деятельность.

Какой документ выдаётся?

Удостоверение о повышении квалификации установленного образца, действительное на всей территории РФ.

Было в Приказе МЧС №806 от 18.11.2021	Станет по Приказу МЧС №1120 от 16.12.2024
1. Отмена пожарно-технического минимума (ПТМ)
В приказе № 806, обучение по ПТМ оставалось только для сотрудников, прошедших его до 01 марта 2022 года.	Одно из значимых изменений – исключение понятия «пожарно-технический минимум» (ПТМ). Это значит, что все обучение по пожарной безопасности будет строиться на противопожарных инструктажах и дополнительных профессиональных программах.
2. Новый порядок и структура приказа.
Приложений к приказу было — 3: · Приложение N 1 — Рекомендуемый образец ЖУРНАЛА УЧЕТА ПРОТИВОПОЖАРНЫХ ИНСТРУКТАЖЕЙ · Приложение N 2 — Требования к содержанию программ противопожарного инструктажа. · Приложение N 3- Категории лиц, проходящих обучение по дополнительным профессиональным программам в области пожарной безопасности.	Теперь в приказе 4 приложения: · Приложение № 1 – Порядок, виды, сроки обучения работников организаций. · Приложение № 2 – Требования к содержанию программ вводного противопожарного инструктажа. · Приложение № 3 – Порядок утверждения и согласования программ инструктажей. · Приложение № 4 – Категории лиц, проходящих обучение по дополнительным профессиональным программам.
3. Расширение сферы применения
Ранее приказ № 806 распространялся только на юридические лица. Это создавало пробел в законодательстве, так как индивидуальные предприниматели, владеющие помещениями, не попадали под обязательное обучение.	Теперь обучение по мерам пожарной безопасности обязаны проходить не только сотрудники организаций, но и индивидуальные предприниматели (ИП), являющиеся правообладателями объектов защиты.
4. Новые категории обучаемых
Обучение должны проходить только штатные сотрудники.	Обучение должны проходить не только штатные сотрудники, но и: · Стажеры и практиканты – теперь они обязаны проходить вводный противопожарный инструктаж. · Командированные сотрудники – их тоже включили в список. · Работники подрядных организаций – если компания нанимает сторонних специалистов, они также должны быть обучены мерам пожарной безопасности. · Сотрудники охраны – в приказе уточнены требования к их подготовке.
5. Форматы обучения
Дистанционно – можно	Более детально прописаны варианты прохождения обучения: · Теоретическая часть – теперь ее можно проходить дистанционно с применением электронного обучения, но только если это прописано в трудовом договоре или дополнительном соглашении с сотрудником. · Практическая часть – должна проходить очно, но ее можно совмещать с тренировкой по эвакуации.
6. Новые требования к программам инструктажа
	· Все программы теперь должны утверждаться и согласовываться внутри организации, но без участия органов госпожнадзора. Это значительно сокращает бюрократию. · Введен новый порядок утверждения программ, четко прописаны требования к их содержанию. · Обучение ответственных за инструктаж – теперь они могут проходить самообучение, но с последующей проверкой знаний. · Обновлены требования к журналу учета инструктажей – теперь он должен вестись более подробно, а в случае неудовлетворительных результатов сотрудник не может быть допущен к работе.